Sigma Technology lancerer initiativ for fremtidens embedded-ingeniører

Sigma Technology Embedded Group lancerer nu Sigma Technology Embedded Talent, et nyt initiativ, der hjælper virksomheder med at styrke deres fremtidige kompetencer inden for elektrificering, intelligent industri og digitale løsninger. Initiativet vil også bidrage til at sikre, at flere yngre ingeniører får mulighed for at udvikle sig i teknisk avancerede miljøer med støtte fra senior specialistekspertise, etablerede udviklingsprocesser og forsknings- og udviklingsmiljøer.

Efterspørgslen efter ingeniører inden for embedded teknologi, software og relaterede teknologiområder er fortsat høj, mens projekternes kompleksitet og høje leveringskrav i virksomheder betyder, at rekruttering ofte fokuserer på erfarne specialister. Resultatet er, at færre yngre ingeniører har mulighed for at opbygge den erfaring, som branchen får brug for på lang sigt.

Samtidig ændrer AI og automatisering jobopgaver og kompetencekrav, hvilket øger behovet for struktureret kompetenceudvikling. Sigma Technology Embedded Talent adresserer denne udfordring. Ved at kombinere junioringeniører med seniorspecialister, etablerede udviklingsprocesser og Sigma Technologys forsknings- og udviklingsmiljøer kan kunderne tilføre nye færdigheder uden at gå på kompromis med kvalitet eller leveringsevne.

Initiativet bygger på Sigma Technology Embedded Group langsigtet arbejde med at introducere unge ingeniører i branchen, gennem praktikophold, specialeprojekter, R&D-projekter samt intern og produktudvikling. I løbet af det seneste år har et stort antal studerende været en del af virksomhedens tekniske miljøer og skabt en gennemprøvet model for, hvordan juniortalenter kan udvikles i tæt samarbejde med erfarne specialister.

– Alene sidste forår havde vi over 20 studerende i vores interne projekter, gennem praktikophold og specialeprojekter. Derfor føles Embedded Talent som et naturligt næste skridt. Vi har betingelserne for at give unge ingeniører den rette støtte, et udviklende miljø og gode muligheder for en langsigtet karriere inden for teknologi., siger Sanna Høvling, Personale- og talentchef for Sigma Technology Embedded Talent.

Sigma-teknologi Embedded Talent er bygget på en modulær tilgang, hvor kunderne kan vælge den model, der bedst matcher deres situation og mål, lige fra juniorekspertise i kundeopgaver med støtte fra seniorspecialister til integrerede teams og skræddersyede kompetenceprogrammer.

– Dette er ikke bare et talentinitiativ, men en måde at udvikle fremtidens ingeniører sammen med vores kunder. Vi skaber en model, hvor læring, innovation og forretningsfordel går hånd i hånd, siger Michael Karlsson, administrerende direktør for Sigma Technology Embedded Group.

Læs mere om programmet på Indlejret talent – Sigma Technology.