atNorths Camilla O’Leary får ledarroll i europeisk satsning för kvinnor inom digital infrastruktur

Av Mateo Sandström

21 augusti 2026

Den snabbt växande marknaden för AI, molntjänster och datacenter ökar samtidigt behovet av kompetens inom Europas digitala infrastruktur. Nu får atNorths Camilla O’Leary en central roll i arbetet med att bredda kompetensbasen. Hon har utsetts till Co-Chair för Infrastructure Masons initiativ iMWomen i EMEA.

Den nordiska datacenteraktören atNorth stärker sin närvaro i ett av branschens viktigaste framtidsområden: kompetensförsörjningen.

Camilla O’Leary, Director of Client Management på atNorth, har utsetts till Co-Chair för Infrastructure Masons, iMasons, iMWomen-program i EMEA. I den nya rollen ska hon vara med och utveckla initiativets strategiska inriktning, stärka samarbeten och bidra till att fler kvinnor kan etablera sig och utvecklas inom digital infrastruktur.

Utnämningen kommer samtidigt som datacenterindustrin befinner sig i en omfattande expansionsfas. AI, högpresterande databehandling och fortsatt efterfrågan på molninfrastruktur driver investeringar i ny kapacitet, inte minst i Norden.

Kompetens blir en strategisk fråga för datacenterbranschen

Utbyggnaden av digital infrastruktur handlar inte längre enbart om tillgång till energi, mark, nätkapacitet och kapital. Tillgången till rätt kompetens blir också allt viktigare.

Datacenter behöver specialister inom bland annat kraftförsörjning, kylning, nätverk, drift, konstruktion, projektledning och teknisk försäljning. När nya anläggningar byggs samtidigt på flera europeiska marknader ökar konkurrensen om människor med rätt erfarenhet.

Det gör initiativ för att bredda rekryteringsbasen till mer än en fråga om representation. För en växande bransch kan det också bli en del av den långsiktiga kompetensförsörjningen.

Infrastructure Masons lanserade iMWomen 2020 med målet att öka kvinnors synlighet, deltagande och möjligheter till karriärutveckling inom digital infrastruktur.

Programmet arbetar bland annat med mentorskap, utbildning, nätverk och ledarskapsutveckling för kvinnor i olika delar av karriären.

Camilla O’Leary får strategiskt ansvar

Som Co-Chair ska Camilla O’Leary bidra till att utveckla programmets strategiska riktning och stärka de partnerskap som ligger bakom initiativet.

Hon har varit engagerad i iMWomen under flera år och arbetat med frågor kopplade till kompetensutveckling, synlighet och möjligheter för kvinnor inom sektorn.

Camilla O’Leary har en bakgrund inom maskinteknik och omkring ett decennium av erfarenhet från datacenterindustrin. Innan hon började på atNorth 2024 arbetade hon bland annat på Vertiv med verksamhet i både APAC- och EMEA-regionerna.

På atNorth leder hon i dag företagets Client Management-team och arbetar med strategiska kundrelationer.

“Den digitala infrastrukturindustrin utvecklas snabbt och med det följer en fantastisk möjlighet att forma en mer inkluderande och innovativ framtid”, säger Camilla O’Leary.

Hon beskriver iMWomen som en gemenskap som ska ge kvinnor bättre möjligheter att utvecklas, ta ledande roller och bygga långsiktiga karriärer inom sektorn.

Från representation till kompetensförsörjning

För datacenterbranschen sammanfaller frågan om representation med en större förändring av marknaden.

AI-utvecklingen ställer nya krav på infrastrukturen bakom de digitala tjänsterna. Högre effekttäthet, större energibehov och mer avancerade kylsystem förändrar både hur datacenter byggs och vilken kompetens som behövs för att driva dem.

Samtidigt genomförs stora investeringar i ny kapacitet i Norden.

Det innebär att kampen om ingenjörer, tekniker, projektledare och andra specialister sannolikt kommer att bli ännu viktigare när marknaden växer.

Att attrahera människor från en bredare del av arbetsmarknaden blir därför också en konkurrensfråga.

atNorth expanderar kraftigt i Norden

Utnämningen sker samtidigt som atNorth befinner sig i en omfattande nordisk expansion.

Bolaget driver åtta datacenter på strategiska platser i Norden och utvecklar dessutom fyra större anläggningar i Kouvola i Finland, Ølgød i Danmark, Sollefteå i Sverige och Haugaland i Norge.

Därutöver bygger företaget ytterligare en metroanläggning i Stockholm.

Expansionen placerar atNorth mitt i den växande marknaden för den fysiska infrastrukturen bakom AI, molntjänster och högpresterande databehandling.

Företaget har också anslutit sig till flera branschövergripande initiativ. atNorth är bland annat grundande medlem i Nordic Compass, ett nordiskt samarbete som ska stärka regionens och Europas konkurrenskraft, motståndskraft och innovationsförmåga.

Bolaget är även anslutet till Climate Neutral Data Centre Pact, UN Global Compact och European Data Center Association.

Norden får en viktig roll när AI-infrastrukturen byggs ut

Utvecklingen är särskilt relevant ur ett nordiskt perspektiv.

Tillgång till förnybar energi, relativt svalt klimat och etablerad digital infrastruktur har gjort Norden attraktivt för investeringar i datacenter och högpresterande databehandling.

AI förändrar samtidigt förutsättningarna.

När beräkningskapaciteten ökar måste datacenteroperatörer inte bara kunna bygga större och mer energieffektiva anläggningar. De måste också säkerställa att det finns människor som kan konstruera, driva och vidareutveckla infrastrukturen.

Det är i den kontexten som initiativ som iMWomen får en bredare strategisk betydelse.

För den europeiska datacenterindustrin handlar nästa expansionsfas därför inte bara om hur snabbt ny kapacitet kan byggas.

Den handlar också om vem som ska bygga, leda och utveckla den.

Om atNorth

atNorth är en nordisk datacenteroperatör med fokus på högdensitets-colocation och kundanpassade datacenterlösningar. Företaget arbetar bland annat med infrastruktur för högpresterande databehandling och AI och driver sin verksamhet med fokus på energieffektivitet, förnybar energi och cirkulära principer.

atNorth har sitt huvudkontor i Reykjavik och verksamhet på flera nordiska marknader.