Consid och Nimblr har inlett ett partnerskap med målet att hjälpa organisationer att stärka säkerhetsmedvetenheten hos sina medarbetare genom kontinuerlig utbildning, realistiska simuleringar och mätbar kompetensutveckling.
I takt med att cyberhoten ökar blir människan en allt viktigare del av organisationers försvar. Samtidigt efterfrågar allt fler verksamheter effektiva sätt att utbilda medarbetare i säkerhetsfrågor utan att påverka den dagliga verksamheten.
Genom samarbetet kan Consid nu erbjuda Nimblrs plattform för säkerhetsutbildning, som kombinerar mikrolärande, phishing-simuleringar, smishing-simuleringar och löpande säkerhetsmedvetandeträning.
– Partnerskapet med Nimblr är en viktig pusselbit i vårt erbjudande inom cyber- och informationssäkerhet. Vi ser en tydligt ökad efterfrågan på lösningar som stärker säkerhetsmedvetenheten hos medarbetare och hjälper organisationer att bygga motståndskraft över tid. Tillsammans med Nimblr kan vi erbjuda ett modernt och effektivt sätt att omsätta säkerhetsarbetet i praktiken, säger Johan Kederstedt, affärsområdeschef för Cyber- och Informationssäkerhet på Consid.
Partnerskapet skapar också nya möjligheter inom Consid Excellerate, där fokus ligger på utbildning, kompetensutveckling och förändringsledning.
– Vi har i dagsläget en stor efterfrågan på kompetensutveckling inom säkerhet kopplat till en ökad hotbild och NIS2. Därför är vi mycket glada över samarbetet med Nimblr. Lösningen kompletterar vårt utbildningserbjudande på ett väldigt bra sätt och gör det möjligt att arbeta kontinuerligt med lärande och säkerhetsmedvetenhet i hela organisationen, säger Charlotte Magnusson, affärsområdeschef för Consid Excellerate.
Genom att kombinera Consids expertis inom cyber- och informationssäkerhet med Nimblrs plattform för kontinuerligt lärande får kunderna tillgång till ett helhetserbjudande som stärker säkerhetskulturen, minskar mänskliga risker och bidrar till en mer motståndskraftig verksamhet.
Om Nimblr
Nimblr erbjuder moderna lösningar för säkerhetsmedvetenhet och beteendeförändring genom mikroutbildningar, phishing-simuleringar och kontinuerlig träning som hjälper organisationer att minska mänskliga säkerhetsrisker.
