Advania Sverige har uppnått Platinum-nivå i EcoVadis internationella bedömning av företags hållbarhetsarbete, en klassning som endast tilldelas en procent av de företag som utvärderas globalt.
EcoVadis är en oberoende och branschledande organisation som utvärderar företagsstyrning och prestanda inom miljö, arbetsvillkor, mänskliga rättigheter, etik och hållbar upphandling. Varje företag betygsätts i relation till företagets storlek, läge och bransch. Ett företag med EcoVadis Platinum-medalj tillhör de 1 % bästa av de företag som har bedömts av EcoVadis och är den högsta nivån av erkännande för hållbarhetsarbete inom EcoVadis system.
“Att få EcoVadis högsta utmärkelse, Platinum, är ett tydligt kvitto på att vårt hållbarhetsarbete inte bara är ambitiöst, utan också integrerat i hela vår verksamhet. Det är något vi har byggt långsiktigt och målmedvetet tillsammans, och jag är både stolt och tacksam över det engagemang som våra medarbetare visar varje dag”, säger Helena Nordin, Chief Sustainability Officer.
“För oss på Advania är utmärkelsen EcoVadis Platinum både ett erkännande av vårt hållbarhetsarbete och ett bevis på att det stärker vårt budskap gällande vikten av att skapa hållbara värden genom smart användning av teknik, något som både vi och våra kunder värdesätter högt”, säger Fredrik Andersson Alktun, Business Area Manager Workplace.
Advanias hållbarhetsarbete
Advania engagerar sig aktivt i hållbarhetsfrågor, vilket bland annat återspeglas i bolagets medlemskap i FN:s Global Compact och Responsible Business Alliance (RBA). Under det senaste året har Advania tagit betydande steg framåt inom flera viktiga hållbarhetsområden. Till exempel har Advania Sverige fått sina kortsiktiga klimatmål godkända av Science Based Targets Initiative (SBTi) och uppnått ISO 45001-certifiering för företagets arbetsmiljöarbete.
Dessutom har Advania för första gången släppt en kombinerad års- och hållbarhetsrapport för 2024 som visar tydliga framsteg inom klimatarbetet, styrning och transparens. Genom att redan nu anpassa rapporteringen efter EU:s hållbarhetsdirektiv CSRD (Corporate Sustainability Reporting Directive), visar Advania att man tar ett långsiktigt ansvar och tydligt engagemang för transparent, ansvarsfull och framåtblickande rapportering – långt före lagkraven börjar gälla för Advania.
“Med vår första kombinerade års- och hållbarhetsrapport som publicerades i våras kan vi nu förena långsiktiga mål och tydliga klimatresultat med en ny rapporteringsstruktur som stärker vår riktning mot en mer hållbar, inkluderande och ansvarsfull digital framtid, och jag är glad över att se att det redan nu gör skillnad”, säger Helena Nordin, Chief Sustainability Officer.
